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高层管理人员风度揭秘


http://www.sina.com.cn 2000年5月19日 14:57


  白天出席商务会议穿什么颜色的西装?配哪种衬衣和领带?还有 裤子和鞋子的搭配是否协调?与客户谈话要注意哪 些细节?晚宴要准 备何种套装?需要燕尾服和黑领结吗?喷洒哪个牌子的香水?

  作为一个在企业里的高层管理人员,你是不是对上面的这些生活 细节不屑一顾?如果是这样,你就错了。你是否意 识到,言谈举止、 穿衣打扮在一个人的人生旅途中扮演着不可忽视的角色。你是否知道, 你所欣赏的一些大公司老板的风 度魅力并非与生俱来,而是通过后天 学习才逐渐完善。

  如果经营企业,是每一个企业老板每天都在认真思考的问题。那 么你是否听到过经营自己这个新的说法?经营自己 实际上就是完善自 己,使自己的一言一行在企业经营中起到推动作用。这是一门需要学 习的课程。

  我曾经问一位美国跨国公司公关经理,中外企业高层管理人员除 了长相和语言外,仅仅从外表看有哪些不同。他细 微的观察很有说服 力:“国外大公司的高层经理有一个共同特点,身体语言很丰富,讲 话技巧也是经过训练的。他们穿的 服装并不一定是名牌,但收拾得很 干净整齐。而很多中国的老板最讲究浑身上下‘装备’精良的名牌效 应,特别是手表一 定是非常考究的。但是他们往往忽视了几个关键点: 丝袜在国外早就被淘汰,而袜子与裤子和鞋子的配套应当很有讲究。 扎在腰间的皮带是很醒目的,而很多中国的管理人员恰恰将此忽略。”

  一位曾在美国福特公司工作过的女士告诉我,尽管美国人平时穿 着随便,但在重要场合一定很注意打扮得体。公司 制定了一些上班服 装规则,在那种环境里工作有了一种共同的默契,如果有客商,自己 就懂得该穿什么,不该穿什么。当 然,社会上的风气也给了他们自然 的熏陶,使他们从小就学着打扮自己,从语言到服装,从内在到外表, 使自己成为一个 为社会认同和接受的人。尽管我们在各种美国电影中 看到一些穿着奇装异服的人,但他们在美国也属于另类,如果他们希 望去企业谋职,也必须穿上整齐的服装,梳理好那一头乱发,以符合 公司的各项规章制度。因为他们很清楚这些看来似乎只 与自己有关的 事情,其实都是你事业获得成功的重要条件。









 
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